Как уйти в отпуск по уходу за ребенком, если жена в больнице?

Здравствуйте, нет смысла звонить заведующей, вы точно также получите отказ и он вполне правомерен, поскольку, к счастью, с ребенком все в порядке, а, следовательно, больничный по уходу за ним оформить в поликлинике не имеют права. С юридической точки зрения наиболее правильно в такой ситуации вам оформить отпуск по уходу за ребенком на своей работе. Отмечу, что в соответствии со ст. 256 ТК РФ вы имеете полное право уйти в отпуск по уходу за ребенком, и отказать вам не имеют право, причем факт того, что жена не работает не препятствует вашему уходу в отпуск по уходу за ребенком. Единственным условием является предоставление справки из соц. защиты, подтверждающей то, что ваша жена не получает там пособие по уходу за ребенком, но, поскольку, ваша жена сейчас такую справку получить не сможет, этот вариант трудноосуществим.
Поэтому вам придется либо уйти в ежегодный оплачиваемый отпуск по согласованию с работодателем, либо в отпуск за свой счет, либо оформить себе больничный. Кроме того, ваша жена может оформить доверенность на ваше имя, ее подпись должен заверить главный врач в больнице, в этом случае вы от ее имени сможете обратиться в соц. защиту, оформить документы о неполучении пособия по уходу за ребенком вашей женой ( или отказ от пособия, если она уже их получает) и далее с подтверждающими документами обратиться к себе на работу с заявлением об уходе в отпуск по уходу за ребенком до 1,5 лет, при этом вам не обязательно действительно весь этот период находиться в отпуске, как только жена выпишется из больницы, вы сможете прервать отпуск и приступить к работе. Всего доброго.