Все поля обязательны для заполнения!
В соответствии с ФЗ №152 мы гарантируем полную анонимность всех консультаций.
бесплатная юридическая консультация
Горячая линия
Москва и МО +7 (495) 984-87-63 +7 (495) 984-87-63
Cанкт Петербург и ЛО +7 (812) 458-46-17 +7 (812) 458-46-17
Работа горячей линии:
ежедневно c 9 до 24 часов
Прием онлайн-заявок:
Круглосуточно
Консультаций проведено:
За все время:
13696
За месяц:
442
За 24 часа:
11

Компенсация при увольнении за отпуск

№ 46177
Здравствуйте, с ноября месяца по декабрь находился в оплачиваемом отпуске. С декабря по 15 марта в отпуске по собственному желанию(по инициативе директора в связи с продажей и сменой владельца ооо.)сейчас вышел на работу, но хотел бы уволиться, так как за это время нашел другую работу. В таком случае мне причитается компенсация отпуска?В бухгалтерии сказали что нет. так ли это?
Александр
Александр
Волгоград и область
Здравствуйте, если у вас остался неиспользованный отпуск, то не важны причины вашего увольнения, вам положена компенсация за неиспользованный отпуск при увольнении, в период работы она не выплачивается сотруднику. Поэтому в бухгалтерии вас вводят в заблуждение или вы не так поняли, возможно отпуск ежегодный за все года у вас отгулен не "использованной" части не осталось. Соответственно и компенсация не полагается. Если же это не так, то вы можете обратиться с письменной жалобой в Государственную инспекцию по труду, в связи с тем, что работодателем нарушаются ваши права. Не забывайте фиксировать факт отправления жалобы, один экземпляр остается вам с отметкой о получении, датой, подписью или же направляется заказным письмом с уведомлением и описью вложения. Кроме того, если вы хотите уволиться одним днем, вам нужно помнить о нормах, которых обязывают вас предупреждать работодателя за две недели до даты увольнения. При этом отрабатывать этот период не требуется, т.е. вы можете предупредить об увольнении за две недели, находясь в отпуске. Также не забывайте фиксировать факт направления уведомления, можно сделать это телеграммой для оперативности. Всего доброго
Анастасия Сергеевна
Анастасия Сергеевна
Рейтинг: 5 баллов
Дата ответа: 14-03-2019 02:34
Задать уточняющий вопрос
Поделиться:
Имеются юридические вопросы? Задайте их практикующему специалисту,
и мы бесплатно посоветуем Вам, как вести себя в той или иной ситуации,
исходя не только из теоретических знаний, но и наработанной годами практики.
8 (495) 984-87-63 - для жителей Москвы и МО
8 (812) 458-46-17 - для жителей Санкт-Петербурга

Либо оставьте свой вопрос в форме обратной связи и мы Вам обязательно ответим в течении 3-5 минут.

Задайте вопрос юристу прямо сейчас
Все поля обязательны для заполнения!
В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 27 июля 2006 г. N 152 "О персональных данных" - мы гарантируем полную анонимность всех консультаций
Дополнительный вопрос передан юристу.
Ожидайте ответа.