Все поля обязательны для заполнения!
В соответствии с ФЗ №152 мы гарантируем полную анонимность всех консультаций.
бесплатная юридическая консультация
Горячая линия
Москва и МО +7 (499) 112-48-50
Cанкт Петербург и ЛО +7 (812) 602-76-92
Работа горячей линии:
ежедневно c 9 до 24 часов
Прием онлайн-заявок:
Круглосуточно
Консультаций проведено:
За все время:
11183
За месяц:
2325
За 24 часа:
28

Отказ работодателя оформлять пособие по месту работы отца ребенка

№ 38304
Здравствуйте. Я и 2 детей прописаны в Москве. Муж- в Калужской области. Работает там же у ИП. Я не работала и не работаю. Все детские пособия оформила я, кроме Федерального единовременного пособия при рождении ребенка( посправке 24 из ЗАГСа). В Соцзащите мне объяснили, что это пособие оформляются и выплачивается по месту работы. Муж обратился к работодателю. Тот отказывается его оформлять, ссылаясь на то, что это пособие могу оформить я в соцзащите. Может ли он нам отказать? И можем ли мы добиться выплаты у него, т.к.мне неудобно ездить оформлять. P.s. все нужные справки работодателю уже отдали. Спасибо.
Анастасия
Анастасия
Москва и Московская область
Здравствуйте, работодатель не имеет права отказывать в данном случае в оформлении пособия, поскольку пособие может быть оформлено и матерью и отцом по месту работы. Вам потребуется предоставить справку из территориального отделения социальной защиты населения о том, что вы данное пособие не получаете, тогда его сможет оформить муж. Главное, чтобы заявление было подано в двух экземплярах, один работодателю, второй вам с отметкой о получении, датой, подписью, иначе работодатель может его просто проигнорировать. Также в заявлении следует указывать перечень приложений в виде документов, которыми вы подтверждаете право на получение пособия. Если работодатель откажет с жалобой следует обратиться в Государственную инспекцию по труду, прокуратуру. В судебном порядке могут быть взысканы проценты за пользование чужими деньгами, компенсация морального вреда, судебные расходы на оплату услуг представителя, государственную пошлину. В соответствии с крайними изменениями трудового законодательства исковое заявление может быть подано вами по месту регистрации ( либо при наличии желания по юридическому адресу организации - работодателя). Всего доброго
Анастасия Сергеевна
Анастасия Сергеевна
Рейтинг: 5 баллов
Дата ответа: 20-12-2016 16:36
Задать уточняющий вопрос
Поделиться:
Имеются юридические вопросы? Задайте их практикующему специалисту,
и мы бесплатно посоветуем Вам, как вести себя в той или иной ситуации,
исходя не только из теоретических знаний, но и наработанной годами практики.
8 (499) 112-48-50 - для жителей Москвы и МО
8 (812) 602-76-92 - для жителей Санкт-Петербурга

Либо оставьте свой вопрос в форме обратной связи и мы Вам обязательно ответим в течении 3-5 минут.

Задайте вопрос юристу прямо сейчас