Что делать, если работодатель просит написать заявление об увольнении по собственному желанию

Здравствуйте, Максим Сергеевич. Если вы подадите заявление об увольнении по собственному желанию, то будете и уволены по данному основанию, а не по сокращению, а значит лишитесь всех выплат, причитающихся при увольнении по сокращению. Внимательно изучите ст.ст. 178, 179 и 180 ТК РФ. Работодатель не вправе настаивать на подаче вами заявления по собственному желанию. Право принятия такого решения есть только у вас. Если вы не хотите лишиться выходного пособия, настаивайте на увольнении по сокращению, в соответствии с требованиями закона. В случае, если работодатель нарушит ваши права и требования закона, вы имеете право обратиться в прокуратуру, в гос труд инспекцию, а в случае неправомерного увольнения - в суд (ст. 392 ТК РФ). Всего доброго.