Все поля обязательны для заполнения!
В соответствии с ФЗ №152 мы гарантируем полную анонимность всех консультаций.
бесплатная юридическая консультация
Горячая линия
Москва и МО +7 (499) 112-48-50
Cанкт Петербург и ЛО +7 (812) 602-76-92
Работа горячей линии:
ежедневно c 9 до 24 часов
Прием онлайн-заявок:
Круглосуточно
Консультаций проведено:
За все время:
13229
За месяц:
1914
За 24 часа:
58

Должен ли работодатель производить отчисления в НПФ РФ по требованию работника?

№ 40044
Здравствуйте. Вопрос такой: Работодатель утверждает, что по закону он отчислять может пенсионные отчисления только в государственный пенсионный фонд. У меня договор с НПФ. Работодатель утверждает, что отчисления в НПФ я могу осуществлять только за свои деньги. Некоторое время назад на предыдущем месте работы Работодатель отчислял и страховую и накопительную часть пенсии в НПФ.
Александр
Александр
Москва и Московская область
Здравствуйте, согласно ст. 22 ТК РФ ваш работодатель обязан не только строго соблюдать трудовое законодательство, локальные нормативные акты, но и осуществлять обязательное социальное страхование своих сотрудников, которое включает в себя также и отчисление страховых взносов в ПФР. В частности согласно ФЗ No 27 «Об индивидуальном ...учете ...» на территории РФ на каждое застрахованное лицо открывается индивидуальный лицевой счет, его номер присваивается на всю жизнь и является постоянным. Если работодатель не делает отчислений в ПФР, то за это ему грозят большие штрафы поэтому в большинстве своем работодатели не нарушают трудовое законодательство. Согласно ст. 32 ФЗ N 167 «Об обязательном пенсионном страховании...» вы имеете право отказаться от получения накопительной пенсии из ПФР и передать свои учтенные накопления в НПФ. Для этого вы и заключили договор с НПФ. Работодатель будет перечислять страховые взносы в государственный пенсионный фонд, а тот в свою очередь уже будет перечислять накопительную часть пенсии в негосударственный пенсионный фонд, являющийся вашим страховщиком и с которым у вас заключен договор. По своему усмотрению вы можете производить и большую сумму отчислений, например определенную часть из заработной платы. Вы можете осуществлять данные отчисления как самостоятельно, так и написать заявление в бухгалтерию организации, в которой работаете, на основании вашего заявления вычеты будут производиться автоматически в счет данных отчислений. Взносы в НПФ по программам негосударственного пенсионного обеспечения могут осуществляться как вами лично, так и работодателем, в зависимости от плана формирования добровольных пенсионных накоплений. Всего доброго
Анастасия Сергеевна
Анастасия Сергеевна
Рейтинг: 5 баллов
Дата ответа: 20-04-2017 17:37
Задать уточняющий вопрос
Поделиться:
Имеются юридические вопросы? Задайте их практикующему специалисту,
и мы бесплатно посоветуем Вам, как вести себя в той или иной ситуации,
исходя не только из теоретических знаний, но и наработанной годами практики.
8 (499) 112-48-50 - для жителей Москвы и МО
8 (812) 602-76-92 - для жителей Санкт-Петербурга

Либо оставьте свой вопрос в форме обратной связи и мы Вам обязательно ответим в течении 3-5 минут.

Задайте вопрос юристу прямо сейчас