В Красноярском крае уволенному работнику, который получил травму руки из-за того, что не соблюдал меры, выполняя свои должностные обязанности, в судах трех инстанций не удалось доказать свою невиновность.
Гражданский иск в суд подал житель Норильска, которой в течение последних 17 лет работал крепильщиком на местном руднике «Октябрьский», принадлежащем одной из металлургических компаний.
По информации пресс-службы краевого суда, в конце прошлого года при выполнении работ он упал с двухметровой высоты. При этом зацепился за края металлической решетки, что стало причиной серьезного пореза руки. Пострадавшему пришлось несколько дней лечиться, находясь на стационарном и амбулаторном лечении. Тем временем на руднике создали служебную комиссию, члены которой пришли к однозначному выводу о том, что причиной несчастного случая на производстве стало в первую очередь неисполнение установленных требований охраны труда самим работником. Он не надел защитную куртку от специального костюма.
С учетом этого, мужчину сразу же после выхода с больничного уволили за нарушение требований охраны труда, выплатив при этом окончательную сумму расчета и выдав на руки трудовую книжку.
Работник посчитал, что нарушение, допущенное ним, не было настолько серьезным для причинения возможных тяжких последствий, поэтому решил защитить свои трудовые права в судебном порядке.
Однако Норильский городской суд признал действия работодателя правомерными, поэтому оказался удовлетворять заявленные требования. Дважды - при рассмотрении апелляционной и кассационных жалоб – оставил в силе вынесенное решение и Красноярский краевой суд, указав на нарушение работником сразу нескольких инструкций по охране труда, которые своевременно доводились до него под роспись.
15.12.2016 18:40:00
