Все поля обязательны для заполнения!
В соответствии с ФЗ №152 мы гарантируем полную анонимность всех консультаций.
бесплатная юридическая консультация
Горячая линия
Москва и МО +7 (495) 984-87-63 +7 (495) 984-87-63
Cанкт Петербург и ЛО +7 (812) 458-46-17 +7 (812) 458-46-17
Работа горячей линии:
ежедневно c 9 до 24 часов
Прием онлайн-заявок:
Круглосуточно
Консультаций проведено:
За все время:
13138
За месяц:
1687
За 24 часа:
64
21.05.2018 17:43:09
Виктор
Здравствуйте.я с Узбекистана получил РВП у меня есть дочь ей лет.как она может получить тоже рвп. И что для этого нужно?спасибо. Пожаловаться
21.05.2018 17:39:04
Елена
Аренда огорода Пожаловаться
21.05.2018 17:30:18
елена
сосед шлифует дом , о этого пылью засыпало мой участок, помстрадали цветы(розы) какие меры можно применить (СНТ) к соседу Пожаловаться
21.05.2018 17:26:45
Марина
Здравствуйте.Как можно получить паспорт Алжирский гр.Алжира на территории РФ.? Пожаловаться
21.05.2018 17:24:23
Руслан
Здравствуйте! Как узнать в какую организацию перечисляется пенсия(накопительная часть) и можно ли поменять организацию и как это сделать? Пожаловаться
21.05.2018 17:13:23
Андрей
Здравствуйте подскажите пожалуйста му ребёнку исполняется года могу ли я за областной мат капитал приобрести мотоблок в магозине для семьи Пожаловаться
21.05.2018 17:11:38
Наталья
Здравствуйте, я и ребенок прописаны в Серпухове МО. Ребенок-инвалид - шизофрения. Комиссия министерства соц.развития МО отказала в предоставлении места в доме-интернате. Куда я могу обратиться, чтобы обжаловать их решение? Пожаловаться
21.05.2018 16:51:05
Камила
Как я могу получить прописку в Москве, если мой муж и мои дети прописаны здесь, но дом аварийный Пожаловаться
21.05.2018 16:31:00
Аркадий
C г. работал в ООО на должности менеджер, позднее, зам.нач.коммерческого отдела. На протяжении всего срока деятельности, выполнял распоряжения, непосредственно генерального директора. В том числе огромное количество его личных поручений, в том числе в не рабочее время, в том числе связанных с обслуживанием его пожилых родителей, в том числе на личном автомобиле. Я полностью отдавался работе, с которой справлялся успешно. За более чем лет не имел ни устных, ни письменных взысканий, напротив, лишь похвалу и устную благодарность, обещания в моей поддержке и трудоустройстве, в случае непредвиденных обстоятельств, связанных с существованием нашей компании. октября года, я попал в отделение травматологии со множественными переломами. Причиной стало нелепое бытовое происшествие, несчастный случай, не связанный, ни с приемом алкоголя (не употребляю), ни с какими-либо противозаконными действиями. Уже на следующий день, я, посредством СМС (так сложилось, что докладывая о чем-либо, я чаще всего пользовался СМС), сообщил Генеральному на его личный номер о случившемся, о том, что мне назначена операция. Мы обменялись сообщениями как в этот день, так и не однократно в последующие (в подтверждение чего имею детализацию от МТС). Далее, я , месяца провел в больнице, перенес две операции и был выписан на амбулаторное лечение по месту жительства (г.Москва). За время нахождения в больнице я не получал какой-либо материальной или моральной помощи с места своей трудовой деятельности. Напротив, до меня дошла информация о том, что после случившегося со мною, Генеральный дал указание фин. отделу продолжать выплачивать мне заработную плату и удерживать из нее % до покрытия не до выплаченного мною остатка ссуды, в размере руб., которую я брал на работе ранее. Целью этого противозаконного акта видимо было желание во что бы то не стало забрать деньги, понимая, что в моем теперешнем физическом состоянии я буду иметь затруднения с их возвратом. А держать меня на работе он, к тому моменту уже видимо принял решение, что, не имеет смысла. Это мое предположение вскоре подтвердилось. Спустя месяца после произошедшего со мной, я к тому моменту еще с трудом передвигался на костылях, посещая травмпункт по месту жительства, где мне продляли листки нетрудоспособности, мне позвонили и пригласили в отдел кадров, где предложили написать заявление "по собственному". Я отказался это делать, и с того момента началась самая настоящая травля. Охрана перестала пускать меня в здание, отдел кадров пытался отказать мне в очередном отпуске (а их у меня накопилось два календарных), администрация подсовывала мне, принуждая подписать, документы, то о понижении заработной платы, то об изменении нормированности рабочего дня, то какие-то еще, в открытую звучали угрозы, что я либо уйду по хорошему, либо "по плохому". Это давление, которое, как утверждали многие сотрудники, идет именно и только от Генерального, не ослабевало и когда я узнал, что меня должны выписать на работу, я заранее подал аявление об уходе, так как не хотел, чтобы были выполнены обещания уволить меня по статье. Всего я находился на больничном месяцев. Все листки не трудоспособности, по мере получения, передавались мной в отдел кадров. За два первых месяца листки нетрудоспособности остались не оплаченными .... Пожаловаться
21.05.2018 16:08:08
раиса
почему едиж поквоте в обласную больницу а все анализы платнш Пожаловаться
Дополнительный вопрос передан юристу.
Ожидайте ответа.