Все поля обязательны для заполнения!
В соответствии с ФЗ №152 мы гарантируем полную анонимность всех консультаций.
бесплатная юридическая консультация
Горячая линия
Москва и МО +7 (495) 984-87-63 +7 (495) 984-87-63
Cанкт Петербург и ЛО +7 (812) 458-46-17 +7 (812) 458-46-17
Работа горячей линии:
ежедневно c 9 до 24 часов
Прием онлайн-заявок:
Круглосуточно
Консультаций проведено:
За все время:
10234
За месяц:
1871
За 24 часа:
63

Можно ли одновременно находиться в отпуске по уходу за ребенком и по беременности и родам

№ 9147
Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет. Сейчас ему 1,3 года, и я ухожу в отпуск по беременности и родам со вторым ребенком, не выходя на работу. Я сдала в отдел кадров больничный и заявление на отпуск по беременности и родам, еще заявление, чтобы расчет всех пособий велся по тем же годам, как и для первого ребенка. Бухгалтер требует от меня заявление, что я отказываюсь от выплаты пособий на первого ребенка, или они не выдадут мне деньги за отпуск по беременности и родам со вторым ребенком. Правомерно ли это? Обязана ли я писать такое заявление?
Ольга
Ольга
Волгоград и область
Вашему первому ребенку сейчас 1,3. Вы выходите только в отпуск по беременности и родам, который длится 70 дней до родов и 70 дней после родов, поэтому на момент рождения вашего второго ребенка (по идее) вашему первому ребенку уже должно исполниться 1,5 года. Поэтому я, если честно, не пойму, о каком пособии на первого ребенка идет речь? Если совпали по времени два вида отпуска – по уходу за ребенком и по беременности и родам, женщине предоставляется право выбрать один из видов одноименных пособий. Так что, тот период, пока вашему первому ребенку не исполнилось 1,5 года с момента вашего выхода в отпуск по беременности и родам не может (согласно закону) оплачиваться по двум основаниям одновременно. Вы должны выбрать, какой отпуск для вас более предпочтительнее и написать заявление о предоставлении вам соответствующего вида отпуска. Так как до возраста 1,5 лет осталось всего 2 месяца, то наверное, рациональнее выбрать отпуск по беременности и родам.

Анастасия Сергеевна
Анастасия Сергеевна
Рейтинг: 5 баллов
Дата ответа: 30-11--0001 00:00
Задать уточняющий вопрос
Поделиться:
Имеются юридические вопросы? Задайте их практикующему специалисту,
и мы бесплатно посоветуем Вам, как вести себя в той или иной ситуации,
исходя не только из теоретических знаний, но и наработанной годами практики.
8 (495) 984-87-63 - для жителей Москвы и МО
8 (812) 458-46-17 - для жителей Санкт-Петербурга

Либо оставьте свой вопрос в форме обратной связи и мы Вам обязательно ответим в течении 3-5 минут.

Задайте вопрос юристу прямо сейчас
Все поля обязательны для заполнения!
В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 27 июля 2006 г. N 152 "О персональных данных" - мы гарантируем полную анонимность всех консультаций
Дополнительный вопрос передан юристу.
Ожидайте ответа.