Все поля обязательны для заполнения!
В соответствии с ФЗ №152 мы гарантируем полную анонимность всех консультаций.
бесплатная юридическая консультация
Горячая линия
Москва и МО +7 (499) 112-48-50
Cанкт Петербург и ЛО +7 (812) 602-76-92
Работа горячей линии:
ежедневно c 9 до 24 часов
Прием онлайн-заявок:
Круглосуточно
Консультаций проведено:
За все время:
10915
За месяц:
1906
За 24 часа:
97

Обжалование результатов зачета( сотрудники охраны)

№ 37524
Здравствуйте, я являюсь сотрудником охраны 6-го разряда, каждый год охранники подтверждают свой разряд в этом году я подтверждал свой разряд в другой школе охраны, там куда послал меня мой ЧОП, денег я платить за подтверждение не стал потому что я достаточно грамотный и знаю всё по своей работе. 13-го числа я пришел и начал сдавать теорию, как всегда безупречно все 10 из 10 вопросов, пошел в тир и приступил к сдаче практики, пробные патроны я отстрелял на отлично, приступил к зачетным патронам и тут прозвучала команда "стой" (временное прекращение стрельбы), руководитель стрельб сказал что не уложился во время. Назначили пересдачу (по закону), а мой руководитель сказал: денег не заплатишь завалят и не пройдешь два раза, уволю, (это по закону) а мне потом проходить обучение заново и искать работу, а денег у меня просто нет, у меня очень много долгов после аварии. Сейчас повторно я не сдам и что мне делать, у кого просить защиты, где искать справедливость, я прапорщик в запасе, знаю все законы, неплохо стреляю, почему я должен платить за это? Это платят незнайки. Помогите.
Павел
Павел
Москва и Московская область
Здравствуйте, если вы уверены, что не только теорию, но и практику вы сдали на отлично, при этом зачет вам не ставят ожидая взятки, следует при повторной несдачи обжаловать результаты. При этом после повторной несдачи вашему работодателю будет вынесено предписание о вашем направлении на переподготовку. Вы же, как я уже сказала, можете обжаловать результаты зачета в вышестоящий орган внутренних дел или же обратиться с жалобой в суд. В результате должна быть проведена независимая проверка и доводы вашей жалобы удовлетворены, если все действительно так, как вы описываете. Работодатель вас может уволить только по основаниям, предусмотренным ст. 81 ТК РФ, соответственно среди них есть основание - несоответствие занимаемой должности, подтвержденное результатами аттестационной комиссии, просто так уволить не могут. Если доводы вашей жалобы удовлетворят, тем более. В этом случае и незаконное увольнение может быть обжаловано в судебном порядке в течении месяца с даты увольнения. Всего доброго
Анастасия Сергеевна
Анастасия Сергеевна
Рейтинг: 5 баллов
Дата ответа: 20-10-2016 17:54
Задать уточняющий вопрос
Поделиться:
Имеются юридические вопросы? Задайте их практикующему специалисту,
и мы бесплатно посоветуем Вам, как вести себя в той или иной ситуации,
исходя не только из теоретических знаний, но и наработанной годами практики.
8 (499) 112-48-50 - для жителей Москвы и МО
8 (812) 602-76-92 - для жителей Санкт-Петербурга

Либо оставьте свой вопрос в форме обратной связи и мы Вам обязательно ответим в течении 3-5 минут.

Задайте вопрос юристу прямо сейчас