Все поля обязательны для заполнения!
В соответствии с ФЗ №152 мы гарантируем полную анонимность всех консультаций.
бесплатная юридическая консультация
Горячая линия
Москва и МО +7 (495) 984-87-63 +7 (495) 984-87-63
Cанкт Петербург и ЛО +7 (812) 458-46-17 +7 (812) 458-46-17
Работа горячей линии:
ежедневно c 9 до 24 часов
Прием онлайн-заявок:
Круглосуточно
Консультаций проведено:
За все время:
10261
За месяц:
1888
За 24 часа:
67

Как получить заработную плату при увольнении и долг с учредителя?

№ 37199
Я работаю в обувном цеху. По документам двух фирм прохожу как ген директор но не пользуюсь этим. Не давно поругался с шефом который был до меня он сам хозяин этих фирм. Хочу уйти с работы а он теперь зарплату не хочет отдавать и плюс то что я на себя переписал его полномочия он пообещал 100 000 пополам за каждую и из этих ста я получил только 27 000 как мне быть ?
Руслан
Руслан
Санкт Петербург и Ленинградская область
Здравствуйте, если хотите уволиться, пишите заявление на увольнение по собственному желанию, в день увольнения работодатель обязан выплатить вам заработную плату в полном объеме, а также компенсацию за неиспользованный отпуск. Предупредить работодателя необходимо за две недели до даты увольнения, заявление нужно подавать в двух экземплярах, один работодателю, второй вам с отметкой о получении, датой, подписью. Если не ставят отметку о получении, то направляйте заказным письмом с уведомлением и описью вложения, но две недели в этом случае исчисляются с даты получения вашего заявления об увольнении. Если в день увольнения не будет выплачена заработная плата, вы вправе обратиться в Государственную инспекцию по труду, прокуратуру и суд, для обращения в суд не пропустите сроки давности в три месяца с даты увольнения. Кстати, не выплата заработной платы свыше двух месяцев -уже уголовная ответственность для работодателя. Также вы имеете право на неустойку согласно ст. 236 ТК РФ. А вот, что касается 100 000 рублей, которые он вам обещал, устных заверений недостаточно, только, если они были оформлены в виде договора займа или иным образом, указанные сумму удастся получить, при отказе добровольной выплаты, в судебном порядке. Попробуйте добиться получения расписки. Также то, что вы по документам являетесь генеральным директором, однако не исполняете по факту свои обязательства, может иметь различные последствия, в том числе и увольнение за неисполнение обязанностей при наличии двух дисциплинарных взысканий, возложение на вас ответственности за какие-либо неправомерные действия. Всего доброго
Анастасия Сергеевна
Анастасия Сергеевна
Рейтинг: 5 баллов
Дата ответа: 26-09-2016 17:56
Задать уточняющий вопрос
Поделиться:
Имеются юридические вопросы? Задайте их практикующему специалисту,
и мы бесплатно посоветуем Вам, как вести себя в той или иной ситуации,
исходя не только из теоретических знаний, но и наработанной годами практики.
8 (495) 984-87-63 - для жителей Москвы и МО
8 (812) 458-46-17 - для жителей Санкт-Петербурга

Либо оставьте свой вопрос в форме обратной связи и мы Вам обязательно ответим в течении 3-5 минут.

Задайте вопрос юристу прямо сейчас
Все поля обязательны для заполнения!
В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 27 июля 2006 г. N 152 "О персональных данных" - мы гарантируем полную анонимность всех консультаций
Дополнительный вопрос передан юристу.
Ожидайте ответа.