Все поля обязательны для заполнения!
В соответствии с ФЗ №152 мы гарантируем полную анонимность всех консультаций.
бесплатная юридическая консультация
Горячая линия
Москва и МО +7 (495) 984-87-63 +7 (495) 984-87-63
Cанкт Петербург и ЛО +7 (812) 458-46-17 +7 (812) 458-46-17
Работа горячей линии:
ежедневно c 9 до 24 часов
Прием онлайн-заявок:
Круглосуточно
Консультаций проведено:
За все время:
10229
За месяц:
1857
За 24 часа:
51

Компенсации при сокращении численности персонала

№ 3520
Здравствуйте! У меня вопрос на который ни где не могу найти ответ! Есть ли жесткие сроки выплат компенсации за второй месяц не трудоустройства при сокращении, то есть в какой промежуток времени после написания заявления и предоставления трудовой книжки бывшему работодателю, должны произвести начисление выплат?
Олег
Олег
Другой регион
Точных сроков в законе нет. Обычно выплата производится по истечении второго месяца не трудоустройства при предоставлении оригинала трудовой книжки, в которой должна отсутствовать запись о новом трудоустройстве. То есть, в этом случае действует срок по предъявлению необходимых документов по истечении отведенного месяца с момента первой выдачи. Жестких сроков здесь нет. Также лучше обращаться за компенсацией не устно, а письменно путем подачи заявления о компенсации за второй месяц не трудоустройства при сокращении (в произвольной форме), приложив к нему копию трудовой книжки, заверенную руководителем.
Анастасия Сергеевна
Анастасия Сергеевна
Рейтинг: 5 баллов
Дата ответа: 30-11--0001 00:00
Задать уточняющий вопрос
Поделиться:
Имеются юридические вопросы? Задайте их практикующему специалисту,
и мы бесплатно посоветуем Вам, как вести себя в той или иной ситуации,
исходя не только из теоретических знаний, но и наработанной годами практики.
8 (495) 984-87-63 - для жителей Москвы и МО
8 (812) 458-46-17 - для жителей Санкт-Петербурга

Либо оставьте свой вопрос в форме обратной связи и мы Вам обязательно ответим в течении 3-5 минут.

Задайте вопрос юристу прямо сейчас
Все поля обязательны для заполнения!
В соответствии с Федеральным законом Российской Федерации от 27 июля 2006 г. N 152 "О персональных данных" - мы гарантируем полную анонимность всех консультаций
Дополнительный вопрос передан юристу.
Ожидайте ответа.