№ 38866
Я в разводе, есть ребенок. Платил алименты официально, пока работал на работодателя. 1. В прошлом году я уволился. Исполнительный лист потерялся по пути от работодателя 1 к судебным приставам. Некоторое время не работал и платил жене наличными с распиской. Затем я устроился, но без трудовой, по паспорту, в режиме по-совместительству, на полставки. Жене не стал говорить, что я устроился, т.к. у нее скверный характер и иметь рычаг давления на нее - выгодно. Продолжал платить наличными и брать расписку. Платил ровно 1/4 от ЗП, как положено. Так прошло полгода. На работе думаю восстановиться на полную ставку, т.к. возникла производственная необходимость и мне надоело работать вполсилы. Жена как раз восстанавливает исполнительный лист. Вот теперь думаю, как сделать так, чтобы мои оплаченные алименты не пропали, когда я ей скажу, что у меня есть работа на полную ставку? Мои догадки: 1. Если жена подаст в бухгалтерию исполнительный лист, то бухгалтерия должна будет отправить ей алименты за эти полгода. Бухгалтерия, я думаю, не станет принимать в расчет, что я платил что-то наличными. Таким образом мне надо будет как то уговаривать жену возвращать уже уплаченные деньги. 2. По исполнительному судебные приставы могут возбудить административное дело и по своим каналам узнать, что я работаю по совместительству. Как в этом случае "зачесть" уже выплаченные? Через суд или можно как то проще? Подскажите, пожалуйста, как не потерять оплаченные алименты?
Здравствуйте, жена действительно имеет право направить исполнительный лист вместе с заявлением об удержании алиментов на работу, а не в ССП. И бухгалтерия обязана его принять, но отчисления будут производится с даты подачи заявления и исполнительного листа, за прошедший период бухгалтерия ничего рассчитывать не будет, это не в ее компетенции. Расчет задолженности за прошедший период осуществляется судебным приставом-исполнителем. Поэтому, если жена подаст исполнительный лист вашему работодателю, алименты будут начисляться за текущий период, если же она направит исполнительный лист приставу, он произведет расчет задолженности, и уже затем, выяснив ваше место работы, направит исполнительный лист вашему работодателю. Важно то, что расчет производится за три года, предшествующие обращению к приставам ( естественно, не ранее решения суда), и вы уже в свою очередь должны предоставить расписки о получении женой денежных средств. В этом случае из расчета задолженности данные суммы будут вычтены. Проблема в том, что пристав не имея сведений о вашей работе, о вашем официальном трудоустройстве, расчет будет производить в размере 25% от средней заработной платы по РФ, если вы хотите, чтобы долг был рассчитан, исходя из вашей реальной зарплаты на полставки, вам нужно будет предоставить доказательства того, что вы работали в данной организации (справку 2 НДФЛ). Всего доброго
Анастасия Сергеевна
Рейтинг: 
Дата ответа: 8-02-2017 23:05
