В Башкирии компании, чей работник погиб в результате несчастного случая на производстве, но отказавшейся выплачивать оговоренную трудовым договором компенсацию в добровольном порядке, придется сделать это по решению суда.
С иском в суд обратилась жительница города Стерлитамак, чей муж погиб в результате несчастного случая на производстве, сообщает пресс-служба прокуратуры региона. Как выяснилось в ходе рассмотрения гражданского дела, полтора года назад на 51-летнего мастера компании «Лукойл ЭПУ Сервис», присутствовавшего при выполнении погрузочных работ, упала часть продукции предприятия. От полученных телесных повреждений мужчина скончался на месте происшествия.
По данному факту провели служебное расследование и возбудили уголовное дело. Установлено, что несчастный случай на производстве произошел из-за неудовлетворительной организации производства работ с нарушением технологического процесса. Так, машинист, управлявший краном-манипулятором, не закрепил груз, предназначенный для перевозки на автомобиле КамАЗ. Усинский горсуд признал виновным в инкриминируемом деянии и назначил условное наказание.
Поскольку в трудовом соглашении, заключенном погибшим, предусматривалась единовременная денежная выплата в случае причинения вреда на производстве, но работодатель отказался обсуждать этот вопрос, супруга погибшего решила отстаивать права в судебном порядке. Заявленные ею требования в полном объеме поддержал представитель прокуратуры, принимавший участие в рассмотрении гражданского дела.
В результате Стерлитамакский городской суд взыскал с компании-ответчика в пользу истицы почти 4,7 миллиона рублей единовременной денежной компенсации.
17.01.2017 11:10:00